世界上永远没有免费的午餐,即使天上掉馅饼那也极有可能是陷阱。没有人生来就供另一个人随意支配,所以请珍视别人的付出与尊重...
把老板每句话都吃透还能让你少年得志,走上人生巅峰。...
千万不要认为只要准时上下班、不迟到、不早退就是尽职尽责了,就可以心安理得地去领工资了。工作需要的是一种自动自发的精神,自动自发工作的团队成员,将获得工作所给予的更多的奖赏...
林则徐说过一段发人深省的话:“子孙若如我,留钱做什么,贤而多财,则损其志;子孙不如我,留钱做什么,愚而多财,益增其过。”...
企业在挑选领导阶层的时候,也一定要注重这一点,一个充满正能量、积极乐观的领导者,才更有可能带领团队走向成功...
员工的成长都有一个过程,你得给他一个明确的发展空间,再通过培训、实践等方式去帮助他们成长,当员工觉得有奔头,才愿意跟着你干,去帮助企业创造更多的业绩...
别把自己太当一回事,在匆匆人生行程中,你只不过是一个过客,在人类历史长河中,甚至还比不上一粒砂石的分量。...
人和人之间,刚开始的差别往往并不大。后来之所以拉开距离,是因为有些人可以沉下心来,而有些人则容易急躁,失了分寸...
职场中,很多人觉得自己很优秀,自诩为优秀员工。其实,优秀员工从不依赖个人诉说,而要看领导评定。 你是不是优秀员工,你说了不算,领导都看这3个细节! ...
人与人之间的差异,主要是学习能力的差异;人与人之间的“较量”,关键在学习能力的“较量”。空谈和阔论从来不会让你的梦想成真,知识改变命运。...
每个人是不同的,他所处的位置,决定了他的见识。不要埋怨别...
自信:全然地接纳自己,相信自己。不妄自菲薄,也不目空一切...
未来的时代,会让害怕改变或者不愿改变的人,无处可逃; 唯有...
人心难测,希望你在人生的路上,学会识人、辨人,也希望天下...
互联网在经过20年的发展后,下一步的发展脉路渐渐指向了物联...
“及时回复”是一个很小的重要细节,却总被人忽视。背后可能...
高手在还没有明确人生的宏伟目标时,都是用心做好了当下的事...
世人都爱玩智巧,耍聪明,以“老实笨拙”为耻,以“精明伶俐...
有句话说:“一个人的成就,20%取决于他的智商,80%取决于他的...
做人,有尺;讲话,有度。不评头论足,不刻意逢迎;不惺惺作...