[职场与管理] 职业规划系列文章(二) 日期:2015-09-09 11:39:50 点击:283 好评:2
你必须相信,90%的情况下,你所在的公司并没有那么烂,你认为不错的公司也没有那么好。就像围城里说的,“城里的人拼命想冲出来,而城外的人拼命想冲进去。”每个公司都有每个公司的问题,没有问题的公司是不存在的...
[职场与管理] 职业规划系列文章(一) 日期:2015-09-08 09:22:46 点击:325 好评:2
我们还是因为生活而工作,不是因为工作而生活,生活是最要紧的,工作只是生活中的一部分。我总是觉得生活的各方方面都是相互影响的,如果生活本身一团乱麻,工作也不会顺利...
[职场与管理] 销售不成功的N种死法,必须警惕 日期:2015-09-07 09:40:19 点击:207 好评:0
纵观销售行业,在浩浩荡荡的销售大军中,前赴后继的景象非常壮观,一批人倒下了,另一批人又跟上来。倒下的人糊里糊涂,不知自己是怎么倒下的;跟上的人不亦乐乎,而跟一段时间后,他们也光荣地倒下了。那么想要在销售行业中长久生存,都首先应该了解那些“死掉了”的业务员的“死因”,你了解了“死因”,就是掌握了避免“死掉”的真理。...
[职场与管理] 老板不要做员工的保姆,否则他永远长不大 日期:2015-09-06 08:58:40 点击:237 好评:2
因为公司请你来,不是要我告诉你该怎么办,而是要你告诉我该怎么办。否则你就没有存在的价值了...
[今日话题] 子若强于我要钱做什么?子若不如我留钱做什么 日期:2015-09-05 07:34:34 点击:299 好评:6
你把他带到这个世界上来,你就该看重他生命的尊严,把创造的权力还给他。让他流汗、流泪、流血,让他在无人撑伞的雨中奋力奔跑,让他拼死追求那个“最好的自己”,让他用自己亲手打造的“金汤匙”喝到人间至美的羹汤...
[职场与管理] 如何从人群中看出真正优秀的人? 日期:2015-09-05 07:32:48 点击:320 好评:2
最有能力的人都有某种奇异之处,这使他与常人区分开。当你发现一个人与大众很不一样时,那么你就应该知道,你很有可能发现了一个优秀的人。...
[职场与管理] 把高维的东西引入低维市场 日期:2015-09-04 08:40:56 点击:356 好评:2
傅盛也讲了一句类似的话:用互联网思维,做远离互联网中心的事儿。互联网思维是今天最高维的思维,远离互联网中心的事儿就是传统行业。对于传统行业来说,这是多么刺痛我们内心的一句话呀!...
[今日话题] 天津实力技术公司热烈祝贺抗战七十周年大阅兵 日期:2015-09-03 09:50:39 点击:413 好评:6
今天阳光灿烂,万里晴空,举世瞩目的中国举行抗战胜利纪念日大阅兵在首都北京开始了!它向世界宣告中华民族不屈不挠的奋争精神。这次阅兵不为仇恨,只为铭记历史守望和平。这是对正义战胜邪恶、光明战胜黑暗、进步战胜反动的伟大胜利的纪念;这是中国人民捍卫国家主权和领土完整,实现中华民族伟大复兴中国梦坚定意志的彰显;这是中国人民维护世界和平的坚强决心和...
[职场与管理] 吴晓波:未来几年经济不会崩溃 日期:2015-09-03 09:22:02 点击:236 好评:0
8月8日,著名财经作家吴晓波在南京作了一场1小时40分钟的演讲,题目为:《如何拯救我的资产》。...
[职场与管理] “上善若水”很多人看后才明白 日期:2015-09-02 09:02:04 点击:168 好评:2
人心如水。之所以有能力悬殊、善恶不同、生死之欲,皆因各自境界不等罢了。 ...
从来没有一种工作叫:钱多事少离家近,位高权重责任轻。成大...
对于如何管理好团队,很多人都能说出个“123”,比如激励、识...
为什么有的人会很有钱? 为什么有的人却一事无成? 不少人说...
不要等你的老板和上司来安排你的工作,自己的生命自己做主,...
舍得现在的有限才能得到未来的无限,别到最后才后悔,好人不...
小公司靠老板、大公司靠团队、超级公司靠智囊团。公司能不能...
做人,能忍能让是上策,行善积德是重点,忍让的人,自然多条...
那么我们要做的是,学会做减法,把自己的精力集中到一件事,...
生,因为在乎,所以痛苦;因为怀疑,所以伤害;因为看轻,所...
如果真为孩子好,父母就要心狠,适当的逼迫总比放纵来得好。...