有个好的前程，是每个职场人的梦想，通过自己的努力，不断提高，慢慢走向成功。但有时候一些不好的思维可能会阻碍你的职场晋升，更有可能葬送了你的职场前程。...

做好产品，其实跟做好其他事情是一个道理，如果说有天赋，那只是在漫长的过程中不断经历痛苦，不断尝试失败，不断学习从而培养起来的。...

在现实的职场中，各种形形色色的职工都是不同的。其中有两类人是最为特别的，一类是以自身成就为最大目标的员工，一类则是自我满足并且混日子的人。...

　入职时，所有新人都处在同一起跑线上，相处之道与在校生别无二致；经过一段时间的检验，能力出色的新人迅速找到自己的空间，完成了职场进阶。此时，暂时处于落后状态的小伙伴切勿被嫉妒心支配，应以开放、积极的态度向进阶者讨教，早日完成自我实现的目标。...

其实在认识Rachel之前，我对“秘书”的理解跟大多数人一样简单，觉得秘书就是伺候人的活儿，只要有点儿眼色，没什么太难的，最需要的就是耐心。...

职场从来不是好勇斗狠的地方，大包大揽的工作方式只会让人更快地陷入倦怠。如果你真的成了办公室里的壮劳力，不妨自我审视一下，并且找个机会脱身——把成长的机会也留给老板和同事们一些吧。...

　别人在职场中如鱼得水，而你不管如何努力，总是稍逊一筹。这其中的原因不在于才能，不在于性格，而在于你没有优秀工作者所拥有的好习惯。养成以下八个好习惯，你也能够晋级为一名优秀的工作者。...

如果你很担心在项目中被忽略，在会议上被排除，或者只是在办公室日常活动中被冷落，是时候采取行动了。我们写了四个简单的步骤，能够帮助你把FOMO扼杀在摇篮里。...

有两种人：高调者和低调者。低调的人在每个公司都有。这类人往往是最踏实勤奋的员工，拥有专业的知识背景，解决问题的行家里手。但有一个最大的问题是：这类人非常不善于展现自己，他们一直信奉“是金子总会发光”。 ...

愿意换工作的人，不管积极地还是被动的，他们究竟要什么。...